在西北油田采油三廠有這樣一只超能戰隊，他們就是開發研究所工藝二室負責管理機采井的10位技術員。無論嚴冬酷暑只要314口機采井有一口生產異常，他們就立即上井落實，確保油井平穩健康生產。正是這群視工作為生命的人，使得該廠2015年上半年機采井管理水平又邁上了新臺階。

據了解，截止8月底，該廠機采長壽井增加2口，異常井減少12井次，降本增效約44萬元。油井躺井率由去年1.5%下降至1.4%，泵效由65.4%提升至66%。

老當益壯，馳騁井場

“要問我們辦公室落實現場異常情況誰最拿手，那肯定是非田工莫屬??！”該廠開發研究所技術員谷旭向筆者說道。

谷旭口中的田工，是一位年近六旬，家在甘肅，卻常常心在塔河的白發老人，人稱田專家的田寶庫。

“TH10432井昨晚上皮帶斷了，換上皮帶抽油機還是抽不起來，田工你經驗豐富去井上看看吧！順便帶上郭文肖，讓她多學習學習。”剛吃完早飯，機采室室主任楊小輝對田寶庫說道。

來到井場田寶庫動作敏捷地啟停抽油機，松盤根，盤光桿，果斷得出結論抽油桿斷脫了。同時通過發問的形式使得郭文肖學習判斷異常工況的辦法。 工作上精益求精的他，對于年輕同事的請教，做到毫不保留的“傳道授業解惑”，為年輕同事進行耐心細致的講解。

不過也正是因為對工作認真負責，為了油井他經常與一群80后、90后爭得“面紅耳赤”。深刻的分析、清楚的條理，與他辯論的青年技術員們無一不敗下陣來，一個個對田寶庫的技術經驗和較真的態度佩服的五體投地，同時也鞭策著青年技術員不斷努力。

這位即將退休的技術員仍然工作嚴謹、認真、負責，誰能說他不敬業？

超級奶爸，愛家更愛崗

都說暖男給人舒服的感覺，而奶爸可謂是暖男的升級版。在該室目前有三位超級奶爸，三個家庭最大的寶寶也只有兩周歲，最小的不到四個月。

“孩子發燒了，她才三個月，我有點擔心害怕，你跟你們領導請個假回來一趟吧?！币煌娫挻蜻^來，是楊小輝的妻子。

初為人父人母的兩個人都不知所措，頓時楊小輝的眼圈有些濕潤，但一想目前是做年中總結的時候，材料多，上產任務重，他幾乎哽咽地說道：“你先去醫院檢查一下，聽聽醫生怎么說，然后再打電話，記住我愛你和孩子。”

無奈的掛掉電話，穩定情緒后，馬上又重新投入到工作中。從此，我對奶爸又有了重新定義，塔河的奶爸不僅是休假時陪老婆哄孩子換尿片洗尿布，更多的是他們為了自己的小家敢于拼事業，心念家人的同時，對工作熱情不減，一絲不茍。

在塔河類似這樣的超級奶爸不勝枚舉，他們抱著對家庭對工作極度熱愛極致愛的情感，奮戰在采油一線，為全力完成年終上產任務而拼搏著。（羅漢彬 郭文肖）