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青春之花綻放哈法亞

   2012-09-11 中華石化網

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在伊拉克公司哈法亞項目現場工作的50多名中方員工中,70%以上是70后或80后。項目建設的快速進行,促進了這批海外年輕人的成長。

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哈法亞CPF1全景。
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中外員工進行工作交流。

7月18日,伊拉克哈法亞油田現場舉行了盛大的投產慶典儀式。哈法亞項目在伊拉克第二輪7個招標項目中率先投產,于2012年6月提前15個月實現初始商業產量目標(FCP)。這在伊拉克石油能源領域引起了轟動。而在哈法亞油田現場,有一群年輕人,他們不怕苦累,勇挑重擔,為項目建設做出了重要貢獻。

  劉彬——

  讓信息通向北京

劉彬,油田現場IT部門負責人。這個80后帶領的也是幾位80后成員。項目建設,保證信息暢通無阻是關鍵環節;為了實現伊拉克、迪拜、北京三地的高質量視頻會議,他們需要克服三地時差。調試線路既不能干擾伊拉克的正常工作,也要保證北京不受影響。因此他們只能在晚飯后甚至凌晨3時,與各地連接調試。在初期安裝調試和后期的加速改造中,劉斌帶領他的年輕團隊不分晝夜,提供IT優質服務,保證了哈法亞項目現場擁有了現代通信技術帶來的快捷和便利。

油田投產后,已在現場工作了近3個月的劉彬只進行了短暫休假便匆匆趕回。他說,生產控制中心的信息控制系統還在建設中,不能有任何紕漏。哈法亞油田現場建設中,他參與了CPF自控系統、遠程控制系統以及營地安保監控系統等多個IT關聯領域,為今后的維修升級打好了基礎,贏得了各方面的好評。今年5月劉彬如愿加入了黨組織。

  馬洪強——

  “粉絲”遍布哈法亞

馬洪強,哈法亞人力資源部現場負責人,也是進駐現場最早的年輕人。馬洪強是現場少數會講阿拉伯語的員工之一。因此,2010年起初的3個月,由于哈法亞項目的生活和辦公都在MOC辦公樓,馬洪強除了要與MOC進行日常交流外,所有外部的聯絡事宜,包括辦公設施采購、車輛租用、機票簽證及一日三餐他都要參與進行。小馬天生的好脾氣,不只中方員工有事找他,當地雇員以及MOC人員也都喜歡通過小馬解決問題。

哈法亞營地正式建成投入使用后,馬洪強除自己的本職工作外,還投入了大量時間和精力為現場各種會議、商務談判等提供翻譯服務,無怨無悔,每叫必到。當項目遇到當地人員的誤解而發生問題時,他總能配合相關工作人員化解矛盾。兩年多來,80后的小馬在為大家排憂解難的同時,也贏得了項目上包括伊方員工和當地百姓在內的許許多多人的贊賞。

  杜博——

  工程進度盡掌控

杜博,是CPF開工以后來到項目的年輕人,是工程部現場的負責人之一。有人說,杜博是哈法亞現場最忙的人,別看他年輕,但他對項目的總體把握能力很強。2011年下半年以來,哈法亞項目工程部負責的在建項目超過20個,且絕大部分承包商都是第一次參與項目建設。遵照公司和工程部的統一部署,杜博和他的年輕團隊一起從各個項目的人員動遷、材料清關運輸、設備機具到位、與PMC的協調以及進度跟蹤等,給予了嚴密掌控。他以嚴謹的工作作風,及時發現并解決了多項建設進度中的問題,推進項目如期進行。正如他自己所說,在快速建設項目的同時,他也得到了快速鍛煉和提高,參與如此大的項目建設,他終身受益。

羅亮——

  清關奪隘責任人

羅亮,海歸碩士,哈法亞項目采辦部現場負責人之一。羅亮是項目組建初期就來現場工作的年輕人,參加哈法亞項目建設是他進入中國石油的第一份工作。為適應工作需要,羅亮刻苦學習石油知識、海外項目管理方法,并利用休假參加培訓,虛心請教。他發揮自己語言的優勢和專業所長,在較短的時間內很快和大家融為一體。

伊拉克的清關運輸絕不是件輕松的事。由于多年戰亂,伊海關政策多變,程序復雜,與國際慣例有很大區別。但項目建設必須按期進行,羅亮深知自己肩上擔子的分量。他與同事和當地員工一起研究對策。在遵循當地政策的同時,對供應商、承包商嚴格要求,將清關文件標準化、格式化,寫進訂單合同,并組織參建單位進行專題研究,為加快海關進口速度起到了有效作用。2012年年初,長線設備清關遇阻后,羅亮帶領當地雇員多次前往港口、伊拉克南方海關、伊南方石油公司等,一個環節一個環節地協調,并對運輸過程中的橋梁、涵洞、檢查點等基本信息做了實地勘察和調研,做出了可行的方案并一一落實,為長線設備的安全運輸起到了至關重要的作用。

善于總結經驗的羅亮,還及時收集在伊拉克的其他外國公司的清關經驗和伊政府的最新政策,與承包商共享,為項目一期實現FCP做出了貢獻。

閔志斌和郭興海——

  海外舞臺顯身手

哈法亞油田的兩位采油廠廠長——閔志斌和郭興海都是70后。人雖年輕,但他們的海外經歷和專業技能不輸于大多數老海外,哈法亞油田給他們提供了施展才華的舞臺。采油廠的絕大多數員工是國際雇員,超過10個國家不同專業的30多名高級工程技術人員,在他們的管理之下從事著各自的工作。閔志斌和郭興海都是言語不多的人。但對采油廠的建設和管理,從平穩交接到接收后的日常生產作業制度建設,以及作業程序建設,他們都兢兢業業,使油田生產秩序井然地進行著。他們帶領著國際團隊承擔著項目主力軍的任務。

參加哈法亞建設的年輕人的故事還有很多很多。我們有理由相信,在哈法亞打造多元文化共存的一流國際化油田管理隊伍,建設國際一流油田的進程中,更多的年輕人會克服困難和挑戰,快速成長,在后期建設中讓哈法亞的輝煌繼續。(通訊員:許多寶   攝影:文學軍 趙學毅)

 
 
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